永丰县图书馆发布最新招聘信息，诚邀热爱图书馆事业的人才加入我们的团队。招聘职位包括图书管理员、阅览室管理员等，要求具备良好的服务意识和沟通能力，熟悉图书馆管理和服务流程。我们提供良好的工作环境和广阔的发展空间，欢迎有志之士报名加入，共同为推广阅读文化、服务广大读者贡献力量。

本文目录导读：

1. 招聘背景
2. 招聘岗位及条件
3. 招聘流程与时间安排
4. 薪酬待遇与福利
5. 应聘方式及注意事项
6. 联系方式

随着社会的快速发展和信息技术的不断进步，图书馆作为知识传播和文化传承的重要场所，也在不断地发展和完善，永丰县图书馆作为本地区重要的公共文化服务机构，一直致力于为广大读者提供优质的服务和丰富的阅读资源，为了满足广大读者的需求，永丰县图书馆现面向社会公开招聘优秀人才，共同为构建美好的阅读环境贡献力量。

招聘背景

随着永丰县图书馆事业的不断发展，为了更好地服务读者和提高服务质量，我们急需引进一批高素质、专业化的人才，共同推动图书馆事业的进步，本次招聘旨在选拔一批热爱图书馆事业、具备专业技能和良好服务意识的优秀人才，共同为永丰县图书馆的发展贡献力量。

招聘岗位及条件

1、图书馆管理员

岗位职责：

（1）负责图书的借阅、归还、整理及排架工作；

（2）负责读者咨询、解答及服务工作；

（3）参与图书馆活动的策划、组织与实施；

（4）完成上级领导交办的其他任务。

任职要求：

（1）大专及以上学历，图书馆学、信息管理等相关专业优先考虑；

（2）具备良好的服务意识和沟通能力，具备较强的团队协作精神；

（3）熟悉图书馆管理相关软件及硬件设备，具备一定的计算机操作能力；

（4）有相关工作经验者优先考虑。

2、图书馆技术维护员

岗位职责：

（1）负责图书馆计算机、网络等设备的日常维护和管理工作；

（2）负责图书馆自动化系统的技术支持与保障；

（3）参与数字化项目的研发与实施；

（4）完成上级领导交办的其他任务。

任职要求：

（1）计算机相关专业本科及以上学历；

（2）熟悉计算机网络、操作系统、数据库等基础知识；

（3）具备良好的问题解决能力和团队协作能力；

（4）有相关工作经验者优先考虑。

招聘流程与时间安排

本次招聘流程包括报名、资格审查、面试、笔试、体检和录用等环节，具体时间和地点将通过永丰县图书馆官方网站和公告栏进行通知，请广大应聘者密切关注。

薪酬待遇与福利

本次招聘的人员将按照永丰县图书馆的相关规定进行薪酬和福利待遇的确定，我们将为每位员工提供具有竞争力的薪酬待遇和良好的发展空间，我们还为员工提供完善的培训机制和福利待遇，包括五险一金、带薪休假等。

应聘方式及注意事项

有意者请将个人简历、相关证明材料扫描件发送至永丰县图书馆招聘邮箱：[邮箱地址]，邮件主题请注明“姓名+应聘岗位”，我们将对收到的简历进行筛选，并通知符合条件的应聘者参加面试和笔试，应聘者需对所提供的个人信息真实性和完整性负责，如有虚假信息，将取消应聘资格。

永丰县图书馆欢迎有志之士的加入，共同为构建美好的阅读环境贡献力量，我们期待与您携手共进，共创辉煌的未来，让我们共同努力，为永丰县广大读者提供更加优质的服务和丰富的阅读资源，欢迎广大应聘者踊跃报名，期待与您共创美好未来！

联系方式

如有任何疑问或需要了解更多信息，请通过以下方式联系我们：

电话：xxx-xxxx-xxxx 联系电话格式有误或缺失请使用正确的格式填写 电话占位符为xxxx-xxxx-xxxx格式] 邮箱：[邮箱地址] 地址：[具体地址] 邮编：[邮政编码] 永丰县图书馆招聘小组敬上。